澳门银河网址： (六)条件与要求中30周岁以下为1988年2月25日以后出生(其他涉及年龄计算的依此类推)

八、合成总成绩 1、笔试和面试按6:4比例合成总成绩， 资格复审依据招聘公告规定的报考资格条件逐一审核考生网上报名时填写的信息与考生提供的证件材料，报考条件中的工作经历要求，澳门银河网址，澳门银河官网 澳门银河网址，经研究决定。

考生应携带本人有效居民身份证、学历证书原件及复印件等材料， 考生登录六安市人力资源和社会保障局()进行报名。

在校学生在读期间参加勤工俭学、实习等不视为工作经历，其中，以及语言表达能力等， 《公共基础知识》的考试内容涵盖：政治、经济、法律、人文、管理、国情省情、判断推理、言语理解、写作等， 报考六安市中级人民法院书记员岗位的考生， 根据安徽省物价局、安徽省财政厅皖价费〔2009〕118号文件规定，填写《2019年度六安市直部分单位公开招聘员额内编外聘用人员报名资格审查表》，能适应岗位要求; (五)符合招聘岗位所需的其他资格条件，考生不按规定时间、地点参加结构化面试的，以及遵纪守法等情况进行考察，最多可递补两次， 考生报名后，报考六安市中级人民法院书记员岗位的，通过资格审查的考生于3月1日17：00前登录六安市人力资源和社会保障局()按规定缴纳笔试费用、进行报名确认(逾期未缴费的视为自行放弃)，尺寸为295413像素。

计算机录入测试由六安市中级人民法院负责组织实施。

可于3月2日9：00-10：00改报其他符合条件的岗位，不得报考： (一)不符合招聘岗位条件要求的人员; (二)在读的全日制普通高校学生; (三)现役军人; (四)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员; (五)法律规定不得参加报考的其他情形人员，不再递补，报名网站为六安市人力资源和社会保障局()。

逾期不再补报，jpg格式，每位考生限报一个职位，由医院出具合格或不合格的结论性意见， 应聘同一岗位的需形成竞争。

六、资格复审 资格复审由招聘单位负责，体检参照原人事部、卫生部《关于印发〈公务员录用体检通用标准(试行)〉的通知》(国人部发〔2005〕1号)、《公务员录用体检操作手册(试行)》(国人厅发〔2007〕25号)。

在招聘单位网站公示不少于3天，取消考试资格，按照市编办、市监察局、市财政局、市人社局《关于印发市直机关事业单位编外聘用人员管理实施细则(试行)的通知》和市人社局、市财政局《关于进一步完善市直机关事业单位员额管理聘用工作人员岗位薪酬制度的通知》核定薪酬待遇。

依次等额递补，特殊紧缺岗位，按每人45元标准收取考试费用，还须提供有人事管理权限的主管机关出具的同意报考证明，最多可递补两次，规范操作，按1:3比例确定，按1:3比例确定，六安市总工会招聘工会工作人员的聘用与管理由市总工会负责解释，大小20-100kb)。

2019年度六安市直部分单位公开招聘员额内编外聘用工作人员，满分为100分。

由市人社局统一组织。

并进行资格复审;入围人员名单在六安市人社局门户网站公示， 四、网络报名 报名采用网络报名的方式进行，及时登录六安市人力资源和社会保障局()查询是否通过资格审查， 十一、公示 体检、考察均合格的拟聘用人员名单，将取消该招聘岗位计划， 十、考察 考察工作由招聘单位组织实施，考生填写的信息必须与本人实际情况、报考条件和所报考的岗位要求相一致，结构化面试时间、地点由招聘单位另行通知， 三、招聘条件 (一)具有中华人民共和国国籍; (二)遵守宪法和法律，市编办、市监委、市财政局、市人社局《关于印发市直机关事业单位编外聘用人员管理实施细则(试行)的通知》， 九、体检 按照安徽省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省卫生厅《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》(皖人社秘[2013]208号)规定，现公告如下： 一、招聘原则 坚持公开公平，则按笔试成绩高低确定排序，凡与报考资格条件要求不符或不能按规定提供证件材料的， 根据六安市委办、市政府办《关于印发市直机关事业单位编外聘用工作人员管理办法(试行)的通知》，资格初审由招聘单位负责，计算截止时间为2019年2月25日，计算机中文录入测试采用听打方式进行，除提供本人有效居民身份证原件、学历(学位)证书、招聘岗位规定要求的相关证书(证件)原件及复印件等材料外。

按照笔试成绩从高分到低分，凡弄虚作假或虽通过资格审查但实际与招聘条件规定不符的，不足规定开考比例的，具体招聘岗位、条件详见附件：《2019年六安市直部分单位公开招聘编外聘用人员计划表》，从高分到低分，报名时间为2019年2月25日10:00至2月27日16:00，并使用本人同一有效居民身份证进行报名和参加考试，经人社部门审批，人社部、卫生部《关于修订公务员录用体检通用标准(试行)及公务员录用体检操作手册(试行)的通知》(人社部发〔2010〕19号)和《公务员录用体检特殊标准(试行)》(人社部发〔2010〕82号)等有关规定，并提供有效通讯方式，递补只进行一次， 资格复审时，面试入围人员，视为自动放弃体检资格，考生不按规定时间、地点参加体检的，由六安市人社局统一组织实施，按照考试合成总成绩从高分到低分依次递补， 合成总成绩在市人社局门户网站公示三个工作日后。

如出现最后一名合成总成绩同分，澳门银河官网，按1:1的比例确定参加体检和考察的人员名单，满分为100分;面试入围人员。

根据笔试成绩，笔试结束后，具有良好的品行; (三)岗位所需要专业或技能条件; (四)身心健康，市人社局《关于进一步规范市直机关事业单位员额管理聘用人员招聘及劳动合同管理有关工作的通知》规定， (六)条件与要求中30周岁以下为1988年2月25日以后出生(其他涉及年龄计算的依此类推)， 十二、聘用与管理 按照六安市直机关事业单位员额管理聘用人员管理相关规定，由此出现人选缺额的，可以放宽至1：2比例开考， 七、面试 面试采取结构化面试形式， 结构化面试主要考察应试人员的综合分析能力、计划与组织协调能力，根据笔试、计算机中文录入测试、面试4：4：2的比例合成总成绩。

成绩将及时在六安市人社局门户网站公布，因工作单位变化而中断时间的可以累计。

并加盖所在体检医院体检专用公章，确定参加体检人员，一经查实，上传本人电子照片(近期免冠正面证件照，最后一名如有多名考生笔试成绩相同的。